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こんなときどうするの?

勤務を休んだとき

●病気・ケガで勤務を休んだとき(公務・通勤災害を除く)

病気やケガで休んだとき(傷病手当金)

●出産のため勤務を休んだとき

出産のため休んだとき(出産手当金)

●被扶養者の病気や配偶者の出産、不慮の災害などで勤務を休んだとき

家族の病気などで休んだとき(休業手当金)

●子育てのため勤務を休んだとき

育児のため休んだとき(育児休業手当金)

●家族の介護のため勤務を休んだとき

介護のため休んだとき(介護休業手当金)

介護支援助成(福祉事業)

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